Muitas vezes o empregador acaba por suprimir o plano de saúde de seu funcionário, chegando até mesmo a reter a carteirinha do convênio, mas será que essa prática é adequada? Será que não há violação de direitos do obreiro?
No Caso de Suspenção e Interrupção do Trabalho há Direito a FGTS?
A suspensão do contrato de trabalho ocorre quando não há obrigação de prestação de serviço e de pagamento de salário, ou seja, tanto o trabalhador quanto seu empregador ficam dispensados do cumprimento de suas obrigações. São exemplos de suspensão do contrato de trabalho a suspensão por ato do empregado, afastamentos por motivo de doença ouContinuar lendo "No Caso de Suspenção e Interrupção do Trabalho há Direito a FGTS?"
Trabalhei sem registro em Carteira. Como cobrar meus direitos?
E possível cobrar os seus direitos judicialmente se você não foi registrado. Ainda, não é só porque o trabalhador não trabalha todos os dias da semana na empresa que ele é “free lancer”.
Dr. Henrique Barroso 